纪实资讯
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有实力的企业不愿投资的局面，整体捆绑招商方案实施困难。2006年9至10月，县委、政府重新审视、重新论证，重新探索与思考，决定阿庐文化中心建设项目实行分期分项捆绑招商方案，实行小宗土地、片块土地出让，多管齐下，同时开发，通过形成“投入-产出”的良性循环，破解项目建设资金匮乏难题，确保城市资产的保值增值。 ...
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08-10-10, 评论/浏览：0/6次, 对1人有用
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宁夏电网中原电磁型、整流型、晶体管型、集成电路型保护装置逐渐退出运行，实现110千伏及以上系统继电保护装置微机化率100％。这一令人振奋的消息迅速传遍国家电网系统，因为这是全系统首家达到这一水平的省级公司。自1993年宁夏电网第一套微机化保护装置投入使用以后，改造步伐就逐年加快。宁夏电网继电保护装置不仅完 ...
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08-09-26, 评论/浏览：0/6次, 对1人有用
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一组数据显示：目前这个公司的断路器无油化率已达到97.3%，继电保护装置微机化率达到97.8%，城区10千伏配电线路绝缘化率达到89.7%，110千伏及以上电力主通道通信光缆化率达到100%。这个公司的安监部吴主任感言，这都得益于小型化、无油化、绝缘化、微机化、长寿命、免维护设备的广泛应用。标准化作业：循规蹈矩稳攀“十 ...
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08-09-24, 评论/浏览：0/9次, 对1人有用
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着我省企业技术中心运行体制和管理制度日益完善，技术人才数量和 ...完善技术中心人才激励制度建设，作为创新机制的根本性工作。其次是抓住关键环节，完善企业技术中心功能建设：要把企业技 术中心作为新产品、新技术、新工艺、新装备研究开发的中心；要把 企业技术中心作为产品和技术决策咨询的中心；要把企业技术 ...
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08-09-03, 评论/浏览：0/8次, 对1人有用
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谈到这里，集团信息化实施小组的成员举了龙威内部财务报销的例子：总部财务部门制定的财务报销制度，下发到各个大区后，由于各大区的情况不一，报销的流程和种类也不一，当这些信息反馈到总部财务部门后，财务部根据反馈意见对报销流程进行了有针对性的说明和解释。通过A6的文档管理，相关文档可以快速重新发布，并通知 ...
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08-09-10, 评论/浏览：0/7次, 对1人有用
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2008年4月21日，该市消防支队在进行抽样性消防监督检查中发现，该建筑存在耐火等级低、防火分区过大、未设置室内消火栓系统和自动喷水灭火系统、防火间距不足等火灾隐患。由于火灾...提出合理化建议。 8月12日，在室内消火栓、自动喷淋系统、应急照明系统、消防报警联动系统全面建设到位，建筑屋盖全面更换之后，经消防 ...
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08-09-22, 评论/浏览：0/6次, 对1人有用
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2008年5月8日，凌晨5时30分，一声急促的哨音打破了清晨的宁静。几分钟之后，一支全副武装的部队踏上了征程。这是一支从成立当天就进入战备状态的部队，从组队到现在的六年时间里，这样的紧急拉动，他们不知道重复了多少次。紧急拉动的目标：2008年北京奥运会各比赛场馆。引人瞩目的是...俄方扮演的恐怖分子无论装束，还 ...
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08-09-08, 评论/浏览：0/6次, 对1人有用
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实行教学工作周总结、周安排制度宏观上引导教师改进教学引导学生改进学习方式与习惯;备课组每周三用二节课时间总结上周教学研究下周教学进度和重难点的突破方法。实行单元质量反馈测评通过对测查结果的分析找出改进的对象与具体措施实行单元跟踪训练与个别补差相结合防止教学过程中出现学困生边缘化及时反馈“改”有针 ...
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06-08-25, 评论/浏览：0/6次, 对1人有用
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对班组长专门就如何当好班组长进行专题讲座和对机关人员进行了公文写作等培训。派出部分骨干人员外出学习，聘请专业人员来局授课等，使各个岗位人员的工作技能和综合素质取得了明显提高。通过深入开展整体化培训，该局人员的素质普遍提升，人才培养进度日趋加快，队伍建设迈上了一个新台阶。根据2007年年初制定的教育培 ...
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08-09-15, 评论/浏览：0/4次, 对1人有用
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2008年3月，该公司就如何当好班组长，专门聘请北京市管理科学院冯百灵老师授课，冯百灵老师从班组长的角色与工作内涵、工作中的和谐关系、现场的日常管理，以及班组长的现场管理5S等方面进行了全面系统地讲授。使参加培训的班组长更加明确了自己的角色、职责与心态，深刻理解了育人之心、关爱之心、信任之心，以及在现 ...
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08-06-18, 评论/浏览：0/4次, 对1人有用
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本期导视 20世纪，一股建造摩天大楼的热潮席卷全球。雄伟壮观的高层建筑却被恐怖分子悄悄盯上.地面攻击内部破坏高层建筑的安全面临极大威胁。积极应对，反恐专家想出什么奇思妙招？...光731部队使用人体试验的人数就达一万人之多。自从生化武器用于战争的那天起，就引起国际社会的关注和强烈反对。由于生化武器直接危害 ...
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08-09-04, 评论/浏览：0/8次, 对1人有用
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在这张总分为100分的考核表上，经济指标权重由原来的46%下降到30%，资源环境、人民生活、社会进步等关系民生的指标由原来的54%上升到70%。其中，民生方面支出占财政总支出比例、新型农村合作医疗、农村居民最低生活保障率等关系民生的子项目首次出现在考核体系中，彻底打破了沿用多年的单纯以经济总量说话的考评体系。 ...
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08-09-12, 评论/浏览：0/7次, 对1人有用
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一．“一支独秀，百花齐放”思路的确定是整体成功的前提。虽然每个人都在为国美开业忙活，但是H公司是清醒的，单纯靠一个国美不可能占领SJZ市场，毕竟其他合作很久的商场在当地的影响力还是根深蒂固的，国美再厉害，不可能将对手一棍子打死。“结识新朋友，不忘老朋友”，所以，在筹备国美开业活动方案的同时，H公司制 ...
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07-09-11, 评论/浏览：0/5次, 对1人有用
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宏达公司自开展“文明劳动竞赛”活动以来，“整洁、团结”已经成了员工的自觉行为。 宏达公司1800多名员工来自五湖四海，带着各自风俗文化的烙印，很难统一生活习惯。以前，赤脚、赤膊上班的人不在少数，因小摩擦引起口角、打架的现象也很常见，这不仅影响了企业的形象，更制约企业的发展。“如何管理好员工，让员工在 ...
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08-08-01, 评论/浏览：0/7次, 对1人有用
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现在重庆销售每座加油站均设有企业文化宣传栏宣传栏上公开站务。有的站还增设了"员工心语心愿信箱"搭建加油站经理与员工的沟通平台。公司还建立了员工满意度调查制和员工思想状况调研制及时准确地了解员工在想什么、盼什么。 油地共建保和谐 企业的发展离不开地方政府的支持。重庆销售认真履行经济、政治、社会三大责任 ...
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06-12-01, 评论/浏览：0/6次, 对1人有用
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