高峰会资讯
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据本次论坛主办方之一，《21世纪商业评论》执行主编吴伯凡先生介绍，本次高峰会将采取专题演讲、专家互动交流以及优秀企业案例分析有机结合的方式，旨在激发中小企业对创新战略模式的思考及应用。同时，本次活动打破了常规类似讲课的论坛模式，以论坛+自助酒会Party+晚宴形式...决策资源集团董事长喻颖正 论坛特别邀请 ...
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08-07-29, 评论/浏览：0/8次, 对1人有用
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是次的培训活动除了由美联集团执行董事及集团行政总裁陈坤兴先生及集团执行董事林凤芳小姐担任讲员外，集团还特别对外邀请了多位专业的讲者向参与者分享诚信管理的心得。培训内容包括如何面对各种利益诱惑及行业道德规范的要点，美联集团六师规管在市场上的优势，以至冲突管理及销售团队管理的方法等。于午膳期间，集团 ...
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08-08-21, 评论/浏览：0/4次, 对1人有用
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林光明 美世大中华区人力资本咨询业务总监 理解全球化竞争下的金融业人才流失现状 美世关于人才吸引和保留的理论框架 控制人才流失的解决之道 案例分析和小组讨论 保险业分会场：通过雇主品牌建立人力资源管理优势 李勇 美世中国区组织变革与发展业务总监 中国保险行业人力资源现状及发展趋势 雇主品牌简介 雇主品牌建 ...
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07-10-17, 评论/浏览：0/11次, 对1人有用
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美世关于人才吸引和保留的理论框架 控制人才流失的解决之道 案例分析和小组讨论 保险业分会场：通过雇主品牌建立人力资源 管理优势 李勇 美世中国区组织变革与发展业务总监 中国保险行业人力资源现状及发展趋势 雇主品牌简介 雇主品牌建立流程 关键成功因素 案例分析 - 变革管理 张连庆 新华人寿人力资源部副总经理 小 ...
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07-10-19, 评论/浏览：0/6次, 对1人有用
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